Sykefravær er en av de store utfordringene i norsk arbeidsliv, og det påvirker både arbeidstakere, ledere og virksomheter. Derfor handler arbeidet ikke bare om å redusere fravær, men også om å bygge gode, trygge og bærekraftige arbeidsplasser over tid.
Den 10. september inviterer 7Sterke inn til frokostmøte for å rette fokus på hvordan arbeidsgivere kan jobbe mer forebyggende. Og hvordan kan kunnskap, gode verktøy og systematisk arbeid bidra til mer nærvær i egen virksomhet? Gjennom tre faglige innlegg fra Salutis får du innsikt i de vanligste årsakene til sykefravær, og konkrete råd til hvordan virksomheter kan arbeide mer systematisk og forebyggende.
Program:
08:30 – 09:00: Mingling og enkel servering
09:00 – 09:20: Muskel- og skjelettplager i arbeidslivet – sykefraværsårsak nr. 1
Innlegg ved Silje Almassy, bedriftsfysioterapeut i Salutis.
Hva vet vi om årsakene, og hva kan arbeidsgivere gjøre for å forebygge belastningsplager og fremme god arbeidshelse?
09:20 – 09:50: Psykisk helse i arbeidslivet – sykefraværsårsak nr 2
Innlegg ved psykolog i Salutis. Hvordan påvirker psykisk helse arbeidsevne og nærvær, og hvordan kan ledere møte utfordringer på en god og trygg måte?
09:50 – 10:30: Fra innsikt til handling – systematisk forebyggende arbeid
Innlegg ved Cathrine Hellwege, spesialrådgiver innen HMS i Salutis.
Hvordan kan risikovurderinger, kartlegging og systematisk HMS-arbeid bidra til å forebygge sykefravær og styrke nærværet i virksomheten?
På frokostmøtet får arbeidsgivere mer kunnskap om hvordan de kan skape arbeidsplasser som fremmer mestring, helse og nærvær, og ikke bare håndtere sykefravær når det oppstår. Det handler om å bygge gode arbeidsplasser over tid, gjennom innsikt, systematikk og en kultur som styrker både mennesker og virksomheter.
